臨床心理士のうたたね日記

臨床心理士です。日々気ままに気がついたこと、関心のあることについて書いています。

Archive: 2018年01月12日

もしセクハラに遭ったら

 12, 2018

平成11年4月1日施行の改正男女雇用機会均等法では、セクシャルハラスメント(=性的いやがらせ以下セクハラ)防止のために、企業に配慮義務を課しました。これにより事業主は雇用管理上、セクハラが起こらないように配慮しなければなりません。セクハラにあったらどうすればよいのか資料としてあるものを参考にしながらまとめてみました。ここで大事なのは被害者は男女関係ないことです。「セクハラ110番」が被害に遭ったときの対...